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文档标题:  企业战略实施的绩效如何考核
发布时间:  2009-06-17 11:44:00
文档简介:  战略目标管理是企业战略绩效考核的目的。绩效考核包括界定工作本身的要求,评价实际工作绩效和提供反馈三个步骤。因此,企业需要明确其战略计划要实现的目标是什么,战略绩效

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